Visszajelzés és teljesítménymenedzsment
A visszajelzés elmarad vagy rosszul sül el, így a problémák kimondatlanok maradnak.
Kinek szól?
Vezetőknek, akiknek rendszeresen kell visszajelzést adniuk, a negatívat is.
Mit visz haza a résztvevő?
- A visszajelzés szerepe a mindennapi vezetői munkában.
- Egy gyakorlatban könnyen használható modell a fejlődésfókuszú visszajelzés lépéseire.
- Mi befolyásolja, hogyan fogadjuk a visszajelzést, és hogyan használjuk.
- A résztvevők saját, nehéz visszajelzési helyzeteit szerepjátékban dolgozzuk fel.
Hogyan dolgozunk?
Egy könnyen alkalmazható modellel tanítjuk a fejlődésfókuszú visszajelzés lépéseit. A résztvevők saját nehéz helyzeteit szerepjátékban, akár színésszel gyakoroljuk, és közösen keresünk megoldást.