Vezetőfejlesztés · Kiemelt program

First Time Manager program

Az új vezetőnek még nincs eszköztára a visszajelzéshez, a motiváláshoz és a nehéz beszélgetésekhez.

Kinek szól?

Frissen kinevezett középvezetőknek, akik most építik fel a vezetői eszköztárukat.

Mit visz haza a résztvevő?

  • Visszajelzés: hogyan adjak jó visszajelzést, és hogyan adjak negatívat?
  • Helyzetfüggő vezetés: miért működik egy eszköz az egyik munkatársnál, a másiknál miért nem?
  • Személyiségtípusok: hogyan vezessem azt, aki másként gondolkodik, mint én?
  • Motiváció: mit tehetek azzal, aki nem motivált, és hogyan maradok én is motivált?
  • Kiegészítők: esettanulmány valós üzleti kihívásra, egyéni coaching, kandallóbeszélgetés egy felsővezetővel.

Hogyan dolgozunk?

Valós, aktuális vezetői helyzeteket szimulálunk színészekkel és a cégre szabott esettanulmányokkal. Kockázatmentes kihívásokkal adunk tükröt, és a megoldást közösen dolgozzuk ki, viselkedéstudományi alapokon.

Ajánlatot kérek