Vezetőfejlesztés · Kiemelt program
First Time Manager program
Az új vezetőnek még nincs eszköztára a visszajelzéshez, a motiváláshoz és a nehéz beszélgetésekhez.
Kinek szól?
Frissen kinevezett középvezetőknek, akik most építik fel a vezetői eszköztárukat.
Mit visz haza a résztvevő?
- Visszajelzés: hogyan adjak jó visszajelzést, és hogyan adjak negatívat?
- Helyzetfüggő vezetés: miért működik egy eszköz az egyik munkatársnál, a másiknál miért nem?
- Személyiségtípusok: hogyan vezessem azt, aki másként gondolkodik, mint én?
- Motiváció: mit tehetek azzal, aki nem motivált, és hogyan maradok én is motivált?
- Kiegészítők: esettanulmány valós üzleti kihívásra, egyéni coaching, kandallóbeszélgetés egy felsővezetővel.
Hogyan dolgozunk?
Valós, aktuális vezetői helyzeteket szimulálunk színészekkel és a cégre szabott esettanulmányokkal. Kockázatmentes kihívásokkal adunk tükröt, és a megoldást közösen dolgozzuk ki, viselkedéstudományi alapokon.